有謠言稱CDPR因專注於多樣性、平等和包容性(DEI)而導致失去大量高級人才。對此,Nowakowski澄清,公司目前的員工流失率是「近年來最低的」,並指出《巫師3》的總監早在兩年前已經離職,這與目前的情況無關。
關於DEI的質疑,Nowakowski回應稱,有些人誤解CDPR的招聘政策,認為公司僅依據多樣性進行招聘。但他強調,公司所有招聘都是基於候選人的業績和才能,並非因為多樣性指標。他批評了那些因為公司官網上介紹包容性的頁面而開始詆毀CDPR的人。
此外,他也否認了因高階人才流失而導致《巫師4》改用虛幻5引擎的說法。Nowakowski解釋,CDPR選擇放棄RED引擎,是為了提高開發效率,並保持技術領先優勢。
最後,Nowakowski呼籲玩家不要再尋找陰謀論,並表示公司對正在開發中的遊戲充滿信心,儘管可能有遊戲會面臨挑戰,但這與外界所謂的「覺醒」或「DEI」問題無關。